創業物語・沿革

NIJIN HISTORY

ひとりの違和感から、
教育を変える
会社へ。

NIJINは、教育問題を誰かのせいにせず、仕組みから解決し、教育によって世界平和を実現する会社です。その信念は、代表・星野達郎が歩んできた人生の中で、少しずつ形になってきました。

創業の軌跡を見る → 理念・ビジョンを見る →

ORIGIN

NIJINの原点は、
教育への違和感と
人への信頼。

全ての人に「幸せになる力」と「人を幸せにする力」がある。その信念は、きれいな言葉として最初からあったものではありません。学校、地域、海外、教室、事業づくりの現場で、人が本来持つ力を何度も見てきたことから生まれました。

PURPOSE

教育から世界を照らす

既存教育の変革と新しい教育の創造を通じて、全ての人が教育に希望を持てる世の中を創ります。

MISSION

人を責めず、仕組みを創る。

問題は誰のせいでもないと仮定することから、真の問題解決が始まります。

ROAD TO NIJIN

世界を照らすまでの、
創業の軌跡。

星野達郎の人生とNIJINの歩みは、一直線ではありません。失敗、違和感、出会い、挑戦の連続が、現在の教育事業へとつながっています。

小中学生時代

原風景

学校への違和感と、地域で見つけた自分らしさ。

両親ともに教員という家庭に育ちながら、過ごしたのは「まともな公教育」とはほど遠い環境だった。 小学校6年間で3度の学級崩壊を経験し、小6でようやく九九を覚えるほど勉強からは遠ざかっていた。一方で、放課後は地域の中で年齢も背景も異なる子たちと混ざり合い、ありのままの自分として過ごすことができた。

創業の原風景：YouTubeで見る →

高校時代

命の使い方

残された命を、誰かのために遣い切る。

校則のない自由な高校に進学してからも、授業に意義を見出すことはできなかった。高校時代のある事故を機に、人生観が根底から覆る。目の前で後輩の命が失われたのだ。「残された自分の命を、誰かのために遣い切る」と魂に誓った。駅伝部のマネージャーとして組織を動かし、学校史上初となる全国大会へ導いた経験が、今のNIJINを支える組織論の礎となっている。

大学時代

教員養成への悔しさ

本当に価値ある教員養成を、自分の手で創る。

大学の教育学部では耐えがたい退屈を感じ、入学からわずか3週間で不登校に。添乗員として世界を飛び回り、お客様評価4.7という「トップ添乗員」の称号を手にした。現場で人々と向き合い、感動を創出するプロとして磨かれた感性と、大学教育への強烈な悔しさが、従来の教育学部とは異なる、本当に価値ある教員養成を創るという決意へつながっている。